2023.10.24 新創人物誌
【新創專訪】創業是個人過去經驗積累的成績單-澄風科技



|蘇裕翔|

(首圖為澄風科技 Streamteck 執行長 蘇裕翔;照片來源:澄風科技提供)


澄風科技執行長蘇裕翔,過去經驗多集中於WIFI 藍芽 GPS等物聯網,但因為父親生病,母親多年陪伴照顧的原因,最終將畢生經驗所學,重新投入生理監視技術SmartCaring T60,協助醫療人員減少與病患接觸頻次,透過非接觸智能照顧系統,回報異常警示,大幅降低了醫院的成本與看護人員的辛勞。

創業路上的重重困境

從物聯網開啟,進入了醫療體系,原本抱定了強大的自信,但沒有想到前期的測試時間成本遠超過計畫。蘇裕翔說「至少經過三年,我們才能夠申請到醫院的採購預算」。前期的各階段臨床實驗、場域調查,都是一重重的門檻。財務的困境讓公司選擇一邊創業一邊承接其他業務,藉此磨練員工的心智。
 
即便是研發出專利產品,想要順利進入客戶應用端,仍需要漫長的等待。蘇裕翔帶領員工,利用專業同時間進行常規業務,確保公司的現金流。此外,在智能看護的測試過程中,與醫生也不時討論,如何讓產品更具效益。蘇裕翔笑笑說「最初只是想要賣設備,但後來巧合發現,我們對於臨床數據蒐集更具優勢,未來的AI研發可能才是真正的營利產品」。並且蘇裕翔也苦笑著說「最怕研發者去做銷售」新創公司初入醫療體系,另一種可能性是被大公司合併,也非壞事。
 
經歷與實力的累積

笑著說自己必然會走上創業之路,過去在大企業的經歷,蘇裕翔說「我的團隊至少都是50人以上,跨國、跨地域」如今創業讓他補齊了精簡團隊的實戰經驗。曾經於微星科技服務十年,所帶領的部門自負盈虧,讓他提早具備市場的一線能力。而後來外企的經驗更幫助自己,掌握了人才管理模型結構。
 
因為同學的關係,澄風科技落地於臺灣科技大學創新育成中心,蘇裕翔認為創業的過程和研發過程雷同,都是不斷地解決問題、改善產品價值。幸運地是,自己過去的經歷獲得同行業界的肯定,身為相同產業鏈的上下合作單位,都樂意在資金上幫助澄風度過許多重要時刻。
 


(照片來源:澄風科技提供)


職場上的每一步

執行長蘇裕翔認為「創業最能檢視自己過去的成績,無論是產品力或是人際關係,所以年輕人一定要重視職場上的每一步」。而資金取得技巧也是關鍵條件。澄風科技的成功道路上,少不了許許多多的創業大賽,在參賽的過程中,積累無數的實力,從評審的反饋中,也能一次次地進步。
 
蘇裕翔語重心長地給予新創團隊建議是「在創業之前,先做出一份好的Business Plan的PPT簡報更為重要,而不是靠著衝動與熱情」。被朋友揶揄像是聖經中的大衛王,蘇裕翔帶領一群年輕的隊伍,從克服小困難開始、拆解大困難、將願景化為拼圖、不斷地進步,終將能贏得外界的肯定,並給予加持。感念過去的工作經驗,選一件自己擅長的事,創業本身就是一個正能量的大躍進!
 

特約記者 林珮芸

公司名稱︰澄風科技 Streamteck
成立時間︰2018年
產品服務︰遠距智慧照護系統「SmartCaring T60」

蘇裕翔執行長
  • 學歷:台灣大學 電機工程碩士

  • 經歷:京晨科技、戴爾電腦、微星科技
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